公务员作为一类特殊群体，言行被许多人关注。每当提及涨工资的都是反对声一片，这又是为何呢?当然支持公务员涨工资的也不在少数。理由都很有力，今先看看支持公务员涨工资的观点。公务员作为一类特殊群体，言行被许多人关注。每当提及涨工资的都是反对声一片，这又是为何呢?当然支持公务员涨工资的也不在少数。理由都很有力，今先看看支持公务员涨工资的观点。 以前“分房制”、“福利房”、“集资房”确实是公务员系统曾经最大的奔头。但随着公务员管理的进一步规范，这些“福利”在逐渐取消，现在已基本消失。颁布的《违规发放津贴补贴行为处分》，严管津贴补贴乱发放行为。如此高压、严管之下，一个普通公务员年收入不到三万，只有靠啃老维系基本生活，如此一来，工作热情势必受措，又谈何“”。
在一些二、三线城市，普通就二千多，平均一天不到一百块，工资水平尚不如农民工。或许又有网友不平了：农民工靠劳动吃饭，该挣那么多。现在的公务员起点基本都是本科生，上了10多年学，投入了那么多年的精力和，有所收益理所应当。况且，基层公务员压力之大，早不是传说的“一杯茶、一枝烟，一张看半天”。不理解缘于不了解，公务员队伍情况的公开势在必行。
新一轮的公务员薪酬，将缩小基层与省市级、富裕地区和贫穷地区之间公务员的收入差距，同时杜绝灰色地带的隐性收入，从而达到提低限高的目的。这样一方面有利于营造公务员队伍内部的良性竞争，实现按劳分配;另一方面降低“薪轻权重”导致寻租的风险。
再者，将我国一直实行的双轨制社会保障逐渐统一合并，最终把公务员也纳入大社保体系。公务员将走更加平民化的线，亲民、务实、、客观，作为七十二行其中的一种，和普通城镇职工一样竞争上岗，一样同工同酬、多劳多得，一样缴纳社会保险，一样享受社会保障。 推荐： |
